廣東公司召開2022年黨政工作會議暨第一屆第七次職工（會員）代表大會
intern
1月25日，廣東公司召開2022年黨政工作會議暨第一屆第七次職工（會員）代表大會。
會上傳達了中國二十二冶集團2022年黨政工作會議暨一屆六次職工（會員）代表大會會議精神，審議通過了廣東公司總經(jīng)理、黨委副書記馬剛所作的《穩(wěn)中求進 嚴(yán)控風(fēng)險 強基增效 開拓創(chuàng)新 為廣東公司重塑新輝煌、邁上新臺階砥礪奮進》，黨委副書記、紀(jì)委書記、工會主席、副總經(jīng)理李曉峰所作的《同舟共濟穩(wěn)大局 群策群力立新功 在推動公司強基增效、開拓創(chuàng)新中發(fā)揮工會陣地優(yōu)勢》。
廣東公司總經(jīng)理、黨委副書記馬剛在行政工作報告中指出，2021 年是“十四五”規(guī)劃開局之年，也是廣東公司成立第二個10年的新起點，面對嚴(yán)峻復(fù)雜的外部環(huán)境和疫情防控的雙重壓力，公司緊緊圍繞集團“兩步走、兩跨越、兩翻番”的戰(zhàn)略舉措以及打造“南北雙總部”的戰(zhàn)略目標(biāo)，圍繞集團公司“品質(zhì)效益提升年”和廣東公司“跨越發(fā)展年”主題，深化精益管理、穩(wěn)步推進營銷、聚焦提質(zhì)增效，著力控風(fēng)險、穩(wěn)增長、提質(zhì)量，企業(yè)運行保持了平穩(wěn)的發(fā)展態(tài)勢。
他強調(diào)，2022年是集團公司“強基提質(zhì)、效益再提升年”，也是廣東公司“強基增效、開拓創(chuàng)新年”，公司將“穩(wěn)增長、強基礎(chǔ)、增效益、控風(fēng)險、求創(chuàng)新、抓落實”作為全年發(fā)展總基調(diào)，為廣東公司重塑新輝煌、 邁上新臺階砥礪奮進。面對新形勢、新格局和新挑戰(zhàn)，要突出抓好六方面重點工作：一是百折不撓，鍥而不舍穩(wěn)增長；二是精益管理，持之以恒強基礎(chǔ)；三是多措并舉，堅定不移增效益；四是合規(guī)管理，從嚴(yán)從緊控風(fēng)險；五是勇立潮頭，不拘一格求創(chuàng)新；六是強化責(zé)任，不折不扣抓落實。
廣東公司黨委副書記、紀(jì)委書記、工會主席、副總經(jīng)理李曉峰作了黨委工作報告和職代會工會工作報告，明確了2022年黨委和工會重點工作。
他指出，公司黨委在2022年要學(xué)思悟踐、知行合一，旗幟鮮明加強黨的政治建設(shè)，筑牢全面從嚴(yán)治黨的思想根基；要圍繞中心、服務(wù)大局，實現(xiàn)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營同頻共振，在推進高質(zhì)量發(fā)展中彰顯價值；要聚力創(chuàng)新、人才強企，堅持黨管干部、黨管人才原則不動搖，著力鍛造高素質(zhì)干部和人才隊伍；要以人為本、同心筑夢，發(fā)揮黨建帶工建帶團建的群眾工作優(yōu)勢，凝心聚力共繪宏偉藍(lán)圖；要防微杜漸、警鐘長鳴，全面落實管黨治黨主體責(zé)任，馳而不息推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭。
在部署工會工作時，他提出“六個強化”，一是強化政治責(zé)任，引導(dǎo)職工聽黨話、跟黨走；二是強化參與職能，建設(shè)民主和諧“職工之家”；三是強化維護職能，保障職工合法權(quán)益；四是強化建設(shè)職能，凝心聚力服務(wù)生產(chǎn)大局；五是強化教育職能，打造素質(zhì)過硬的職工隊伍；六是強化自身建設(shè)，提升工會工作質(zhì)量。
會議按照程序?qū)徸h通過了行政工作報告及職代會工會工作報告。
會上還對榮獲廣東公司2021年度“兩先兩優(yōu)”和“突出貢獻獎”的單位和個人進行了表彰。廣東公司黨委委員、副總經(jīng)理王振品宣讀表彰決定。
會議號召，站在新的發(fā)展階段、面對新的內(nèi)外形勢，全體干部員工必須堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，落實中國二十二冶集團部署要求，在公司黨政堅強領(lǐng)導(dǎo)下，積極搶抓粵港澳大灣區(qū)國家戰(zhàn)略機遇，頑強拼搏、真抓實干，在“一天也不耽誤，一天也不懈怠”樸實厚重的中冶精神鼓舞下，為廣東公司重塑新輝煌、 邁上新臺階砥礪奮進，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
廣東公司助理級以上領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)各部門主任級科員及以上人員、各項目部黨政負(fù)責(zé)人及職工代表參加了會議。
冀公網(wǎng)安備 13020802000107號