青年員工是企業發展的新生力量，充分調動青年員工的才智，是企業發展的重要潛力之一。山東公司團委目前共有152名團員、247名青年，分別占公司總人數的36.3%和50.4%，分布在各個崗位，成為公司生產經營工作中的主力軍。為激勵“青年”這一最富活力、最具創造性的群體走在前列，山東公司團委以服務學習一線、服務生產一線、服務創新一線、服務社會一線為主陣地，凝聚有識青年、團結有志青年、帶領有為青年，吹響青年主力軍的沖鋒號，以“功成必定有我”的信心和決心，為企業發展添磚加瓦。
服務學習一線，打造高素質學習型團隊
山東公司團委扎實推進學習型團組織建設，以青年大學習、青年讀書會、主題團日等活動為載體，深入學習習近平總書記圍繞青年工作發表的一系列重要論述及相關專業知識，引導青年樹立遠大理想、熱愛偉大祖國、擔當時代責任、勇于砥礪奮斗、練就過硬本領、錘煉品德修為、提升專業技能；通過積極開展拓展訓練、知識競賽、籃球友誼賽、辯論賽等有針對性、青年喜聞樂見的特色活動，多方位服務青年，使青春這一主旋律在廣大青年中回響。
在唐山市“‘青’力相助·攜手戰‘疫’”網絡文化產品征集大賽上，青年員工創作的《抗疫賦》、《我見過你》分別榮獲青年組文字類二等獎；在2021年工程建設企業文化作品競賽活動中，青年員工創作的《火紅的五月》《七月贊歌 百年輝煌》入圍最終評選。近三年，山東公司青年考取一級建造師、一級造價師、BIM技能證書等累計達30余人次，成為學習取證上的領跑者。
服務生產一線，擦亮“青”字號品牌
“青”字號工程是共青團組織的品牌工程，山東公司團委以“狼性”文化為指引，始終把“培養青年成長成才、服務企業生產經營”作為團委的工作主線，堅持以人為本、立足基礎，擦亮“青”字號品牌工程建設。截至目前，山東公司共有1個青年文明號、14個青年安全監督崗、5個青年突擊隊，全面提高團員青年對企業的歸屬感、認同感，充分發揮團員青年在企業生產經營中的生力軍和突擊隊作用。
今年前八個月，山東公司團委開展青年安全監督崗活動5次，發現安全隱患110余項，并全部整改到位，團員青年在公司整體安全管理水平提高上發揮了積極促進作用；青年突擊隊在市場開拓、工期履約、質量管理等多個方面無懼無畏、沖鋒在前，其中威海九龍灣、灤平安馨家園、濟陽王家社區等項目多次獲得業主表揚，廣大團員青年用實際行動為一線注入青春力量。濟陽王家社區青年員工李尚潮作為優秀青年員工代表，2019年編制發布QC成果《提高CL保溫體系自密實混凝土施工質量一次合格率》獲得河北省優秀獎；2020年編制QC成果《研制一體化施工電梯通道平臺》獲得國家二等獎；在2020年第一次質量飛檢中積極準備相應資料，最終取得管理體系考核99分的好成績。
服務創新一線，打造高水平創新型團隊
“創新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興旺發達的不竭動力。”山東公司團委不斷探索與青年發展相適應的工作方法和活動方式，突破單一的、定向的思維，改變簡單、粗放的思維方式，樹立開拓進取、大膽探索、勇于實踐的創新觀念，使山東公司青年在實踐的磨練中從“愣頭青”迅速成長成“多面手”，甚至成為公司創新發展的中堅力量。
“黃修振創新工作室”成立至今，共完成建筑面積約500萬平方米BIM模型的搭建、建筑分析、二維出圖等工作，完成專利61項，獲國家科技進步獎1項，省部級科技進步獎4項，每年在國家級QC成果交流大賽中均有斬獲，為公司降本增效達數百萬元。大型場館工程技術研發中心員工全部是團員青年，在他們的不懈努力下，山東公司連續5年獲得國家級BIM大賽獎項，連續6年獲得國家級QC成果一等獎，參與完成專利50余項，參與編制省部級工法5篇、企業技術標準40余篇，其中多項專利及創新成果得到廣泛應用，切實達到提質增效的效果。
截至目前，山東公司“黃修振創新工作室”被評為河北省青年文明號、威海九龍灣項目團支部分別被評為河北省五四紅旗團支部和唐山市五四紅旗團支部、青年員工王海洋被評為集團公司第四屆“十佳新員工”。
服務社會一線，亮出絢麗多彩的青春名片
近年來，山東公司志愿服務活動在繼承中發展、在發展中創新、在創新中深入，志愿服務形式趨于多樣，志愿服務內容日益豐富，志愿服務領域不斷拓展，志愿者隊伍發展壯大，志愿服務理念深入人心。
無論是在疫情防控的最前線，還是在送溫暖獻愛心的路途上，都涌動著山東公司青年的身影。疫情防控一線，他們主動承擔起測溫、消毒、登記等工作，看似平凡簡單的工作卻無一不彰顯著山東青年的擔當作為；央企履責一線，他們在社區清除小廣告、宣傳垃圾分類、為電動車上牌照；扶貧幫困一線，他們助力脫貧攻堅，為貧困農戶施肥耕地、送去關懷；敬老愛老一線，他們陪老人嘮家常，為老人辦實事、解難題，幾年來累計開展志愿服務活動30余次。
時間之河川流不息，一代人有一代人的長征，一代人有一代人的擔當。山東公司青年將繼續以事爭一流的信心、求真務實的態度、舍我其誰的激情、不負韶華的擔當，將初心融進靈魂、把使命扛在肩上，為集團公司“兩步走、兩跨越、兩翻番”戰略舉措匯聚青春力量。
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